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                                        3. 
                                          

                                          <dd id="yavz8"></dd>
                                        4. <wbr id="yavz8"><legend id="yavz8"><dl id="yavz8"></dl></legend></wbr>

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                                              1. <form id="yavz8"></form>
                                                1. <wbr id="yavz8"><source id="yavz8"></source></wbr>

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                                                      1. <nav id="yavz8"></nav>
                                                      2. <dd id="yavz8"></dd>

                                                      3. 
                                                        
                                                        <nav id="yavz8"><table id="yavz8"><div id="yavz8"></div></table></nav>

                                                      4. <form id="yavz8"></form>

                                                        <nav id="yavz8"></nav>
                                                      5. <form id="yavz8"><legend id="yavz8"><option id="yavz8"></option></legend></form>
                                                      6. <tr id="yavz8"><source id="yavz8"></source></tr>
                                                      7. <big id="yavz8"><optgroup id="yavz8"></optgroup></big>

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                                                      8. <sub id="yavz8"><listing id="yavz8"></listing></sub>
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                                                            <nav id="yavz8"></nav>

                                                            1. <form id="yavz8"><source id="yavz8"><option id="yavz8"></option></source></form>
                                                            2. <sub id="yavz8"></sub>
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                                                              <nav id="yavz8"><table id="yavz8"></table></nav><dd id="yavz8"><address id="yavz8"></address></dd>
                                                                1. <nav id="yavz8"></nav>
                                                                  1. <big id="yavz8"></big>

                                                                      1. <sub id="yavz8"></sub>
                                                                        1. <form id="yavz8"></form>
                                                                        2. <nav id="yavz8"></nav>

                                                                          1. <wbr id="yavz8"><legend id="yavz8"></legend></wbr>
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                                                                              <tr id="yavz8"></tr>
                                                                                <sub id="yavz8"><table id="yavz8"><span id="yavz8"></span></table></sub>
                                                                              1. <form id="yavz8"><legend id="yavz8"></legend></form>
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                                                                                  <dd id="yavz8"></dd>

                                                                                  1. <form id="yavz8"></form>
                                                                                    1. <nav id="yavz8"><optgroup id="yavz8"></optgroup></nav>
                                                                                      <wbr id="yavz8"></wbr>

                                                                                        1. <wbr id="yavz8"></wbr>
                                                                                        2. <wbr id="yavz8"><source id="yavz8"><option id="yavz8"></option></source></wbr>
                                                                                          <nav id="yavz8"><listing id="yavz8"></listing></nav>

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                                                                                              <form id="yavz8"><legend id="yavz8"></legend></form>
                                                                                              <form id="yavz8"><legend id="yavz8"></legend></form>
                                                                                              <sub id="yavz8"></sub>
                                                                                            3. <sub id="yavz8"></sub>
                                                                                              1. <nav id="yavz8"><code id="yavz8"><nobr id="yavz8"></nobr></code></nav>

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                                                                                                1. 招賢納士
                                                                                                  聯系方式
                                                                                                  地址:德州市寧津縣大祁工業園
                                                                                                  手機:18253430488
                                                                                                  手機:15953430466
                                                                                                  聯系人:盧經理
                                                                                                  網址:http://www.feelessleader.com
                                                                                                  人才戰略 Home您現在的位置:網站首頁 >> 招賢納士 >> 人才戰略
                                                                                                  人才發展策略
                                                                                                    堅持“以人為本”和“創造一流產品、造就一流員工、追求一流環境,奉獻一流服務”的質量方針,將人才隊伍建設作為企業發展的核心,在建立完善現代企業制度的基礎上,進一步完善企業的薪酬獎勵制度。
                                                                                                    建立人才引得進、留得往、不拘一格使用人才的用人機制,以事業留人、感情留人、待遇留人。
                                                                                                    培植先進的企業文化,創造條件營造和諧的、寬松的生活和工作環境,讓人才有更充分的發展空間。
                                                                                                    調整和優化人才結構,開發現有人才,培養急需人才,吸引海內外關健人才。
                                                                                                  人事策略機制
                                                                                                    1、在實現管理信息化的基礎上,進一步完善以業績為導向的激勵考核制度,實施與市場接軌的薪酬福利體系和多種形式的分配方式,形成有利于人才成長的氛圍與機制;
                                                                                                    2、積極推進員工培訓計劃,重點開展以經營團隊、科技專業人員、技術工人為主的培訓;
                                                                                                    3、塑造良好的企業文化,用共同的核心價值觀規范員工的思想和行為,樹立良好思想品行和一流的工作標準。
                                                                                                  人事策略目標
                                                                                                    1、 努力建設高素質、職業化的企業經營者隊伍,形成企業經營管理團隊
                                                                                                    2、 努力培養優秀的科技人才隊伍,建設一支高素質的專業技術人才隊伍;
                                                                                                    3、 努力培養優秀的營銷團隊,重點培養有知識、崇尚公司文化、敢于挑戰的年輕骨干員工,為企業儲備后備力量。
                                                                                                  人才觀念
                                                                                                    勝任本職工作就是人才,創新開拓就是優秀人才。
                                                                                                  Copyright © 2020 寧津縣永旺網帶輸送設備有限公司  版權所有  
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